• Reflexionar acerca de la idea de un nuevo negocio y llevar a cabo una primera evaluación de la misma.
• Analizar el mercado donde la empresa desarrollará sus actividades.

Contenidos teóricos:

• Resumen del proyecto.
• Los promotores, características.
• Análisis y evaluación de la idea de negocio.
• Las características del empresario.
• Análisis del entorno.
  
  

Contenidos prácticos:

• Análisis de mercado.

Objetivos:

• Conocer las distintas formas jurídicas que puede adoptar la empresa.
  

• Conocer las obligaciones fiscales ligadas a éstas.
  

• Elegir cuál será la forma que vamos a adoptar para llevar a cabo la actividad económica empresarial.
  

• Conocer los diferentes tipos de contrato.
  

Contenidos teóricos:

• La forma jurídica de la empresa.
  

• El empresario individual.
  

• El empresario social.
  

• Obligaciones fiscales.
  

• Impuesto sobre sociedades.
  

• Impuesto sobre el Valor Añadido.
  

• Impuesto sobre la renta de las personas físicas: estimación directa y estimación objetiva.
  

• Tipos de contrato.
  

  
  

Contenidos prácticos:

• Aplicación del IVA

Objetivos:

• Aprender a realizar un análisis económico-financiero con el fin de conocer la viabilidad de la idea de negocio.

Contenidos teóricos:

• La inversión prevista.

• Las fuentes financieras de la empresa.

• La factibilidad financiera.

• Contabilidad básica.

Duración: 2h teóricas + 1h práctica

Objetivos:

• Conocer y manejar las herramientas más relevantes para la gestión de la innovación.
  

• Auditorias Tecnológicas.
• Evaluación de Proyectos de Innovación Tecnológica.
• Inteligencia Económica y Vigilancia Tecnológica.
• Benchmarking.

Objetivos:

• Definir los objetivos comerciales que la empresa desea alcanzar en sus mercados, así como el esfuerzo de marketing necesario para la consecución de los mismos.

Contenidos teóricos:

• Análisis de la situación.

• Misión y objetivos.

• Estrategia de Marketing.

• Estimaciones económicas.

• Plan de acción.

Duración: 2h teóricas + 1h práctica

Objetivos:

• Integración de la investigación comercial en el sistema de planificación estratégica de la empresa con el fin de permitir a los responsables de marketing reducir el riesgo en la toma de decisiones.

Contenidos teóricos:

• Concepto y contenido de la investigación comercial

• Fases de la investigación comercial.

• Obtención de la información.

• Tratamientos y análisis de los datos.

• Interpretación de los resultados y presentación de las conclusiones.

Duración: 2h teóricas + 1h práctica

Objetivos:

• Conocer y aplicar un conjunto de técnicas y decisiones, que, en la gestión de las empresas, se deben llevar a cabo para dirigir el personal que forma parte de la organización.

• Adquirir las capacidades para poner en práctica programas de comunicación interna que posibiliten informar adecuadamente a sus empleados, motivarles en sus tareas diarias e incrementar su satisfacción por pertenecer a la empresa.

Contenidos teóricos:

• La dirección y planificación de recursos humanos.

• La formación profesional.

• Las relaciones laborales.

• La comunicación efectiva.

• Estrategia de la comunicación.

Duración: 2h teóricas + 1h práctica